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——建立机制 倡导舜安企业文化 实现员工满意度
舜安的价值观：以人为本、品质第一；客户满意、诚信天下、合作共赢；
舜安的愿景：营建和谐团队、成为行业典范；引领行业发展、打造建筑节能航母品牌；
舜安的核心文化；真心做人、用心做事……
舜安的发展与成就均基于我们的团队、基于我们每一位有心与舜安共进的员工。我们知道，人的价值体现两个方面：一方面是物质的价值，另一方面是精神的价值，但往往精神的价值远比物质的价值更具价值，因此，营造以人为本的良好精神氛围尤为重要。
公司与员工的关系其实是鱼水关系、密不可分，即企业利益就是全体员工的利益；而公司的经营发展离不开企业文化的建立与建设，公司注重每一位融入的人才，正用心做到最大程度地站在员工的角度审视公司所能提供的一切福利与保障，也正逐步用完善的企业文化感染舜安的每位同仁；这应该也是我们舜安团队发展壮大和稳定的根本。
公司在每一位员工生日的特别日子里，由总经理助理代表董事长和公司领导以及全体员工送上真挚的生日祝福，以实际行动来体现舜安企业文化的渲染，让员工真切感受到公司细腻入微的关怀和关注。
公司的发展离不开每一位的努力，而每一位的成就离不开自己的奋进、离不开公司的良好平台和激励机制，为共同的发展，让我们一道携手共创舜安美好的未来！
2011年9月2日
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